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Ensino Formación
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Coaching
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Tipo
CURSO DE ESPECIALIZACIN
Duración estimada
25 horas
Compatibilidad móvil
TOTAL
Objetivos
  • Conocer con profundidad el concepto del coaching y las partes que participan en l.
  • Conocer las races de su metodologa.
  • Conocer las principales influencias de diferentes campos.
  • Saber llevar a cabo un proceso de coaching.
  • Conocer las principales herramientas prcticas para llevar a cabo un proceso de coaching.
Temario del contenido completo (incluido manual online)

UD1. Qu es el coaching?.

    1.1. Para qu sirve el coaching?.
    1.2. El Coach y el Coachee.
    1.3. Ideas equivocadas sobre el coaching.
    1.4. Origen del trmino "Coach".

UD2. Influencias de la filosofa clsica en el desarrollo de la sesin de Caching.

    2.1. Scrates (470 399 A.C.).
    2.2. Platn (427 347 A.C.).
    2.3. Aristteles (384 322 A.C.).

UD3. Diferentes influencias en el trabajo del desarrollo personal.

    3.1. Influencias de filosofas orientales.
    3.2. Influencias en las ltimas dcadas.
    3.3. Influencias de la psicologa en el coaching.
    3.4. Aportes de la fsica cuntica y la neurociencia.

UD4. Corrientes y tipos de coaching.

    4.1. Corrientes del coaching.
    4.2. Tipos de coaching.

UD5. La sesin de coaching.

    5.1. Proceso de trabajo.
    5.2. El GROW. Qu es el modelo GROW?.
    5.3. Posibles preguntas para cada una de las partes del Grow.

UD6. Herramientas prcticas de trabajo.

    6.1. Test de las 30 preguntas previo a sesiones.
    6.2. Test de idoneidad.
    6.3. La rueda de la vida.
    6.4. Lista de valores.
    6.5. Tipos VAK y test de estilo de aprendizaje.
    6.6. Visualizacin de misin y visin.
    6.7. Creencias limitantes. Formulario para identificarlas.
    6.8. Transformar creencias.
    6.9. Tengo que o elijo.
    6.10. Visualizacin de epitafios.
    6.11. Tiempo de vida limitado.

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